2018年5月17日晚，政府会计研究所在中南财经政法大学文泉南楼404成功举办了第十八次专题学术沙龙。张琦教授、郑瑶、宁书影、曹青子、谭志东等博士生和众多硕士生参于了本次讨论。

本次学术沙龙由张君硕士生主讲，分享的文献是2016年发表在the Accounting Review上的一篇文章，主要关注企业内部治理和向上真实盈余管理之间的关系。文章研究表明，核心次高管对CEO的制衡能够降低向上真实盈余管理。本文还做了横截面分析和进一步分析，分别研究了该假设在经营环境比较复杂的企业、CEO影响力弱的企业和达到分析师预期后能在资本市场上能获得更多收益的企业中是否依旧成立。本文还在进一步分析中关注了SOX法案颁布前后内部治理与向上真实盈余管理之间的关系。本文亦着重关注了内生性问题，作者采用工具变量法和双重差分法两种方法，尝试去处理因为遗漏变量导致的内生性问题，引入二种方法后，所得结果依然成立。

文献分享结束后，张琦教授和研究所众多师生就本文的研究方法展开激烈讨论。张琦教授指出，本文DID的建模亦十分值得大家学习，作者采用了DID一般化模型的变形，放宽了条件，没有固定个体效应，只固定了年度效应。把个体效应换成了普通DID模型中的treat变量。张琦教授还指出，本文用退休年龄65岁与次高管平均年龄的差作为衡量次高管眼界的指标，该方法对于研究组织内各群体相互制衡的话题具有重要的参考意义。